山東電工電氣為推進企業發展，遵循企業管理客觀規律，按照體系化、專業化、標準化方向，加快管理機制創新，深化業務管理變革，推進大研發、大營銷、大生產、大經營、大黨建“五大”體系及相關機制建設，壓緊壓實各級責任，加快做大做優做強步伐。以下為“大研發”體系建設亮點及成果。

著力建立以兩級研發為主體、基層創新為重要力量、外部創新共同體為協同的“大研發”體系。

“大研發”體系創新打造“定位清晰明確、管理集約規范、支撐堅強有力、資源開放共享、運行協同高效”的研發組織架構，形成覆蓋基礎研究、共性技術開發、產品裝備研制、成果轉化落地全鏈條的研發機制。實現技術原創能力強、產品供給能力強、系統服務能力強、價值創造能力優（“三強一優”）。

強化頂層設計

打造定位清晰的組織架構。明確了研究院、產業單位定位與方向，基層創新廣泛發動群眾力量，對外合作建立長效合作機制，形成產學研用一體的工作體系。形成高效運轉的研究院所。建立集約規范的管理模式，“一院一策”制定各院所實體化運行方案，目前各院所進入實體化運行新階段。海外研究院與全球能源互聯網歐洲研究院簽訂戰略合作協議，數字技術中心建立更加適應科技創新與成果轉化的運行機制。

優化研發布局賦能

建強科研規劃布局能力。提升自主創新決策能力，暢通決策轉化計劃渠道，籌備山東電工電氣科技咨詢委員會，優化調整技術委員會。制定“卡脖子”技術攻關實施方案，繪制產業鏈技術卡點圖譜，編制形成2025年研發立項指導意見。清晰明確研發方向定位。加強“卡脖子”、產業鏈關鍵技術研究攻關。推進自產能力建設，強化營銷側產品研發，夯實產業化基礎，加快建立通用研發平臺，加強技經等工程設計技術研究。組織解讀配電網高質量發展指導意見等國家政策文件，形成研發任務清單54項。

強化資源配置

完善制度支撐。按照“管理制度化、制度流程化、流程表單化、表單信息化”思路，制修訂科技管理制度11項，編制研發樣機指導意見，優化科技項目后評估指引，印發科技項目管理手冊、研發投入統計實施細則，指導各單位建立研發投入統計臺賬。完善資源支撐。加強統籌部署，按照“1+N”模式，啟動科技資源管理辦法。加大實驗研究投入，啟動特高壓變壓器基礎研究實驗平臺等平臺建設，為技術攻關提供堅強基礎支撐。

加大創新活力

深化對外合作。全面加強開放合作，完成技術合作體系頂層設計。列入工信部項目指南1項，成功參與新型電力系統現代產業鏈鏈長研發專項第一批項目。入選“CCUS”等4個央企創新聯合體，申報2項聯合體攻關項目。加大科技激勵。新增山東電工電氣重大研發項目獎勵，提高高級別科技獎勵、技術攻關任務獎勵額度。評選6項山東電工電氣2024年重大研發項目，給予配套科研經費支持。深化任務導向長效激勵機制建設，組織5家單位制定中長期激勵方案。

提升研發效能

支撐國家重大工程建設。為首個獲得國家批復的“十四五”國家重大科技基礎設施項目-“仲華”熱物理試驗裝置提供高可靠、高性能220千伏主變壓器；成功研制全自主±600千伏高端換流變壓器，支撐我國首個“風光火儲一體化”送電特高壓工程建設；為國內首個“交改直”輸電工程供貨7臺完全自主設計的換流變壓器，關鍵組部件實現國產化批量應用；為烏茲別克斯坦納曼干洲研制的首臺220千伏/250兆伏安變壓器運行送電；220千伏車載移動變壓器成功應用于國際首套220千伏車載移動變電站，支撐“一帶一路”國家建設；自主研發的國內首個電網用仿真立體配準融合技術在廣固數字化換流站實現首次掛網運行。

重大創新成果競相涌現。3項成果通過鑒定達國際領先水平，2項成果獲山東省科學技術進步獎一等獎、國網公司科技進步獎二等獎。完成大容量500千伏三相一體三繞組自耦變壓器、世界首臺110千伏高過載一級能效天然酯絕緣油立體卷鐵心變壓器，研發山東電工電氣首根110千伏聚丙烯絕緣非交聯電纜，成功研制1100千伏國產化斷路器、基于國產芯FTU。完成園區“制-儲-加-用”氫能全環節應用示范建設，自主研制的高能量密度5兆瓦時電池艙實現批量化生產。

推動成果轉化。按季度更新新產品目錄。組織召開山東電工電氣2024年科技成果對接會，發布變壓器、線纜、新型儲能等領域13項科技成果，支撐成果快速轉化。組建由52名技術專家構成的山東電工電氣技術營銷專家庫，聚焦新產品、新客戶、新領域常態化技術交流，加強立項前的市場調研分析，同步開展技術營銷和新產品推介。

風正勁足，自當揚帆破浪！任重道遠，更需快馬加鞭！山東電工電氣將繼續搶抓新型電力系統發展新機遇，加快培育新質生產力，落實“大研發”體系建設方案工作任務，為山東電工電氣實現更高質量、更高效益、更持續發展提供堅強科技支撐，在世界一流智慧電氣裝備山東電工電氣建設中扛紅旗、走在前、爭第一。